新闻动态 - 行业新闻 如何打造“高颜值”的雇主品牌?听听她是怎么说的…… 2017-9-6   近几年，雇主品牌一词被大众熟知的概率越来越高。特别是随着人才竞争的日益加剧，雇主品牌逐步引起企业的关注。   今日话题 | 涨工资到底能不能激励员工更努力？ 2017-9-6   很多人认为涨工资一定会带来满足感，从而获得更高的工作绩效，但是赫茨伯格的双因素理论给我们相反的结论   为什么「薪酬保密」很难做到？ 2017-9-6   “薪酬保密”有名无实 员工薪酬向来是一个敏感话题。许多企业制定了非常严格的规定，要求员工不能随便打听他人的薪酬福利，也不能任意公开自己的薪酬福利。   HR该如何高效的筛选简历？ 2017-9-1   尽管HR阅读一份简历的时间非常短，但其实他们并不是草率的在做筛选，简历是可以看到之后是能得到很多信息的。下面我们一起来分享一下，HR该如何更好地筛选简历。   案例解析丨HR该如何处理员工大规模离职事件？ 2017-9-1   曾经有一段时间公司软件测试团队员工大量离职，当然要想办法保留，尤其是核心员工要保留。自然同时要想办法去了解员工离职的原因。   案例解析丨HR该如何认定员工不胜任工作？ 2017-9-1   辞退员工的权利有多种，但是在长期为企业提供顾问服务的过程中，遇到最多的一种辞退是员工不胜任工作。当员工的工作表现不佳，能力不够时，企业才会考虑辞退员工。但是在这个辞退过程中，经常会发生争议。   校招季来临，仍是套路得人心！ 2017-9-1   又到了一年的校园招聘季节，各路诸侯纷纷出马，跑马圈地般地从一个城市赶往另一个城市，为的是在一年最合适的季节里储备到足够的大学生。   劳动法库丨怎样合理合法的安排员工“带薪年休假”？ 2017-8-25   据《职工带薪年休假条例》规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，连续工作1年以上的，就可享受带薪年休假。   自我成长丨稻盛和夫的6项精进哲学，受益终生！ 2017-8-25   导读：被成为“日本经营之神”的稻盛和夫白手起家，创办了两家世界500强企业——京瓷和KDDI电信，更成功拯救了破产的日本航空公司，这简直就是世界商业史上的奇迹。那么，他到底有什么独到的经营秘诀呢？   轻管理丨领导者如何学会与问题“共生”？ 2017-8-25   导读：大多数的经理人都被各种各样的问题所困扰，我们常常满脑子想的都是：“我们要怎么解决这个问题呢？”经理人真正该知道的是，如果没有问题存在，他们也就不能存活了。就像彼得·德鲁克曾经说过：“你不需要解决所有问题，你要与问题共存。”   一流公司为什么都在死磕“入职培训”？ 2017-8-25   新员工入职培训，是员工进入企业后工作的第一个环节。是企业将聘用的员工从社会人转变成为企业人的过程，同时也是员工从一个团体融入到另一个团体的过程，是员工转变角色的过程。本文作者带来的“三要”“三不要”，将教你更好地进行新员工入职培训。   HR实务丨面试时,怎么判断一个人真牛还是吹牛？ 2017-8-25   怎样判断一个人是否靠谱？很多人说，靠眼缘。这当然不能算错，但对于一个负责任的HR来说，没那么简单。   总数：230   133 134 135 136 137 138 139 140 141 142

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