职位信息

     品质管理/安全管理类--品质管理员
  编     号:JCN102391
   行     业:不限
    工作地点:广东-广州市
     年     齢:21-28岁
  月     薪:4000-5000
     国     籍:
     性     別:不限
  上班时间:
    发布日期:2017-9-26
    截止日期:2018年2月
    公司简介:
公司介绍
日资汽车配件公司广州分公司2000~2500人左右,汽车配件第一供应商,产品:汽车配件设计.制造.和销售等业务范围,主要客户日产及丰田等汽车行业,总部在日本,欧美,东南亚,日本等有分公司。
 
 
职位名称:市场品质分析员(正社员)

招聘人数:
4
















     工作描述:
     职位要求:
■职位要求:
1、中专及以上学历,汽车维修相关专业,新毕业生或经验者均可
2、英语或日语可交流优先
3、具备电脑基本知识与Microsoft操作能力;
4、熟悉自动变速箱的维修,理解故障码(或有相关学习经历)
5、具有良好改善意识;
6、具有良好的沟通能力和团队协作精神。
7、持有驾照优先
    福利待遇:
■福利待遇
每年年终奖:4个月的工资
提供具有竞争力的薪酬与福利
薪资范围:参考税前4~4.5k(根据实际能力而定,含固定补贴)
工作时间:5天8小时工作制,8:00-17:00,午休1小时,超出时间按劳动法规定支付加班费
有薪年假:按照国家法律规定,给予有薪年假
福利假:  在国家法定假期的基础上,公司额外给予福利假
免费食宿:公司免费提供出勤日1日3餐及免费住宿(水电费需自付)
通 勤 车:根据员工居住地提供不同线路的通勤车,免费乘坐
奖    金:可根据公司业绩发放在职激励金(不固定)
社会保险: 养老、失业、工伤、生育、医疗保险、住房公积金及补充医疗保险
住房公积金:公司按最高比例为员工缴纳公积金(12%)
健康管理:每年免费体检1次
其    他:高温补贴,工龄补贴,生活补贴,水电费补贴,节日礼金,通信补贴,旅游补贴等
完善的评价、调薪、晋升、培训体系
评    价:每年对上一年度业绩进行评价,根据评价结果进行薪资等级调整
调    薪:每年1次(4月)
晋    升:完善的内部晋升渠道,从员工中选取优秀者进行晋升
培    训:完善的人才开发及培训体系,表现优异者有机会派往日本总部接受培训
其他福利待遇按制度执行

     其    他:
联系方式:
请发自己尽可能贴有1寸相片写的详细中文简历,用WORD或EXCEL 的文件用附件添加形式发到:
gwy@nice-hr.com;或TEL:020--38083210 高 咨询。
 


    联 系 人:
 
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